五大会计师事务所面试指南（1）

vallainn

前 　言

　　所谓五大,指世界上最有名的五家会计师事务所， 即安达信、德勤、普华永道、安永、 毕马威。 他们的名气和实力相当。 会计师事务所一般主要分审计部、税务部、咨询部。在申请时要注明想申请的部门顺序。

　　 不一定非要会计专业的才可以进入会计师事务所。 其实他们需要的人才十分广泛，计算机、英语、电子、数学等都有机会，当然人数较少。 其他如金融，国贸等专业更可放心申请，与纯会计专业的相比,并没有什么劣势，但要下定决心，今后要从事这一行，并要从头学起。

　　 会计师事务所的工作较累，经常加班和出差。做的都是tedious的工作。挣的与付出的相比并不算多。但在事务所能学到不少东西，尤其是知名的大事务所，在培训和工作方面都能使人有不少收获。但并不是每个人都适合做这项工作， 而五大在挑选人员时也有自己的程序和标准。 因此下文主要帮助大家对五大及他们的招聘程序有一个了解,使以后毕业的同学能未雨绸缪，早做打算。

安达信

　　安达信是五大中要求最苛刻的一家，同时待遇也相对较高，月薪3500左右,且发笔记本脑一台。

　　 安达信在清华只取每班成绩前几名的同学参加面试。面试后是groupwork，就是几个人围着桌子讨论一个问题，安达信的面试人员在一边观察，从中判断一个人的综合素质。面试通过后，与合伙人见一下面，就可得到offer了。安达信的offer发的比较早，而清华的同学能得到面试资格的基本上都拿到了offer。

　　 安达信对户口并无要求。但由于每班前几名又找工作的同学，基本上是抱着出国的打算，因此安达信最后能不能招到他们还是疑问。他们还是个疑问...

　　 子曰:吃到嘴里肥肉的才是最香的。安达信的人事经理一定没听过这句话。

资料来源：水木清华