英国伦敦卡斯商学院最近完成的一项全球CEO排名显示：全球45岁以下最年轻有为的CEO十强中，有8名来自中国。其中，现年34岁的上海航天汽车机电股份有限公司总经理赵斌位列榜首。

　　卡斯商学院的这项排名旨在找出世界范围内50名最具才干的年轻CEO。卡斯商学院对世界主要股票市场的上市公司从2005年8月至2006年8月连续52周的股价收益进行了研究，在剔除当地市场总体变动趋势对收益的贡献后，得出全球排行榜。排名靠前表明CEO领导公司取得了良好业绩，大幅度跑赢本地市场。

中国少壮派大幅占优

　　在卡斯商学院的全球CEO少壮派排行榜上，来自中国公司的管理者明显占优：前10名占有8席，前20名中拥有14席；年龄在45岁以下的50名最年轻有为的CEO中，近半（23名）来自中国，其中最年轻的CEO为33岁，有12名年龄在40或40岁以下。

　　名列排行榜第一位的是上海航天汽车机电股份有限公司总经理赵斌，年龄为34岁。该公司80%以上的营业额来自汽车零部件，同时也参与卫星的开发。特种矿业和特种金属公司的CEO在前五名中包揽了从第二到第五的四席，其中有三家中国上市公司：云南驰宏锌锗股份有限公司；宝鸡钛业股份有限公司；中金黄金股份有限公司。排名第六的公司来自零售行业，是中国第三大零售企业、大商集团有限公司总经理吕伟顺。

欧美少壮派相对偏少

　　在欧洲的年轻CEO中，排名最靠前的是来自英国的44岁的Andy Haste，他是皇家太阳联合保险公司的CEO，排名第19。在法国、德国和英国的上市公司CEO的平均年龄说明：欧洲的CEO级别的年轻管理精英还不多，或者欧洲大公司还是不太愿意任命年轻人担任CEO。

　　美国芯片公司Nvidia的创始人、43岁的黄仁勋排名第14，在北美公司CEO中排名最靠前。卡斯商学院的研究还发现，即使在唯才是举、注重实绩的美国，标准普尔500家公司的CEO平均年龄还是高达55岁，只有26位CEO的年龄在45岁或者45岁以下，最年轻的CEO是40岁。来自硅谷的CEO不可避免地占据了排在入选的美国公司前列。

　　据介绍，由于榜单的编制方法限制，一些私营企业的年轻CEO、未上市的大型国有企业、特别是中国国有企业的领导并没有列入榜单。可以确信的是，随着中国私营企业蓬勃发展，现在掌管私营企业方向的少壮CEO数量会更多。老一代的私企创业者逐渐将领导权交给受过良好教育的下一代；新一代私营企业则利用新技术、新商业模式、乃至海外资金迅速成长壮大。

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　　卡斯商学院MBA学员、主持本次研究的Neil Beasley评论说：“在项目一开始，我没有想到中国CEO的表现如此强劲，会在年轻CEO中占据冠军位置。但是当把上海证交所上市公司CEO的平均年龄（47岁）和日本日经指数公司CEO的平均年龄（62岁）相比较，就可以清楚地看到，这两大市场的CEO年龄差距竟有如此之大。”

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　　据主持本次研究的NeilBeasley介绍，中国CEO的优异表现打破了“年龄=智慧”的等式，他们比西方发达国家的CEO更年轻，同时也取得了比西方同行更优秀的业绩。

　　卡斯商学院“全球少壮CEO排行榜”中，前50名中近一半（23名）来自中国，其中最年轻的33岁，共12位CEO的年龄在40或40岁以下。这不仅显示了中国经济的强劲增长，而且也表明年龄在中国不再是妨碍杰出企业家发展的因素。

　　正当国外的高管苦等CEO职位时，中国的年轻CEO已经开始成为统领未来的企业巨擘。名列卡斯商学院CEO榜首的赵斌，年仅34岁，带领上海航天汽车机电股份有限公司取得了出色的业绩。公司80%的营业额来自汽车配件，也从事卫星开发。2005年公司的营业额为18亿元，2006年上半年的净利润比2005年同期相比提高了300%。